Appreciation and Illegitimate Tasks as Predictors of Affective Well-being: Disentangling Within -and Between-Person Effects. Journal of Work and Organizational Psychology, 36 (1), 63-75 [ Libro electrónico E-libro]

Por: Tipo de material: TextoTextoIdioma: Inglés Detalles de publicación: Colegio Oficial de Psicólogos de Madrid 2020Tema(s): Recursos en línea:
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